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离职≠解决问题,3~5年竞价员该如何提升?【竞价推广】-赵阳竞价培训-厚昌教育

离职≠解决问题,3~5年竞价员该如何提升?【竞价推广】

升职加薪遥遥无期,工作重复自我提升有限,和领导关系处不好,待遇甚至还不如刚来半年的实习生…… 这是很多3-5竞价员现在面临的问题。 面对如此境况,很多人选择了离职! 但是,辞职真的就能解决问题吗?答案是否定的。 离职≠解决问题,当下问题解决...

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“30天,竞价推广账户效果提升256倍,是什么感觉?”-赵阳竞价培训-厚昌教育

“30天,竞价推广账户效果提升256倍,是什么感觉?”

“之前账户一年都没有线索,学习了20天后,效果提升256倍”,你敢相信? 事实确实如此! 我们的学员小谢,一位机械设备行业竞价员,之前账户投放效果十分惨淡,月月挂0,一年都没有线索,天天愁的直挠头…… 后来在跟着郝老师系统学习了20天之后,...

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做了竞价推广3年后,我还是决定要转行了……-赵阳竞价培训-厚昌教育

做了竞价推广3年后,我还是决定要转行了……

竞价做了3年,还和新来的实习生一样,依旧做着执行岗, 隔壁同时期入职的同事,2年就升职加薪,晋升成了管理, 工作上得不到老板的重视,薪资职位上很难得到提升,真的是太难了! 做了竞价推广3年后,我还是决定要转行了…… 这是昨天吃饭时,和一位竞...

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